La marca kennethmayoraconsulting surge de las necesidades creadas en el entorno del 2020, llegando a convertirse en la más representativa de M&S Consultores.
A objeto de manejar de manera más eficiente la atención a nuestros clientes durante la pandemia, decidimos crear esta marca, dedicada de manera exclusiva a individuos, en la orientación laboral personalizada; y a empresas, en las disciplinas de Diseño Organizacional y Compensación. El resultado de esta iniciativa ha sido más que satisfactorio, sobrepasando las expectativas generadas y augurando un exitoso porvenir.
Proveemos soluciones integrales de Gestión de la Gente a nuestros clientes, con alto valor agregado, en forma oportuna, con altos estándares éticos y profesionales y bajo un esquema de costos competitivos.
Queremos convertirnos en el Socio Estratégico de nuestros Clientes en las áreas de gestión de su gente, generando relaciones al mediano plazo y satisfaciendo en forma acertada y rentable sus requerimientos..Tenemos más de 30 años de experiencia ayudando a las empresas a crecer, modernizarse y ser más productivas.
Kenneth Mayora es un reconocido profesional en el mercado, con más de treinta años de experiencia profesional. Industriólogo, con un MBA acreditado y certificado como CCP (Certified Compensation Professional) Por Worldatwork, anteriormente American Compensation Association, en los Estados Unidos de America.
Comenzó como analista de remuneración y clasificación en la industria petrolera (Lagoven, S.A.) y desde allí, ha tenido una carrera ascendente hasta llegar a las posiciones tope de Recursos Humanos (Vicepresidente de Recursos Humanos y Country Manager de Recursos Humanos).
En sus más de treinta años de experiencia corporativa, ha trabajado para empresas transnacionales como IBM, British Petroleum, CANTV (Filial de Verizon) y Movilnet.
Como consultor, ha brindado soluciones efectivas a corporaciones y empresas, tanto en Venezuela como en el exterior.
Asumiendo el rol de Orientador Laboral, guiamos a personas tales como profesionales y trabajadores en búsqueda de trabajo, personas que quieren cambiar de empresa, recién graduados, estudiantes del ultimo semestre, aquellos que aplican en su primer empleo, personal activo con problemas en el trabajo, etc..
• Elaboración de Curriculo
• Preparación para Entrevistas de Trabajo
• Situaciones en el Ambiente de Trabajo: Relación con el Supervisor, con tus pares, manejo de conflictos, etc.
• Dudas o Enfoques en Aspectos de su Trabajo
• Caja de Resonancia
• PIDE TU CITA
Siendo más que simples consultores, nos involucramos en la cultura de su compañía y ofrecemos soluciones en las áreas de Gerencia del Desempeño, Diseño Organizacional y Compensación, garantizando los mejores resultados para su organización.
Como parte de los sistemas de recompensas y crecimiento organizacional, podemos trabajar en la revisión y diseño del programa de gerencia del desempeño de su empresa. Comenzando desde cero, si fuese necesario, o simplemente afinar el programa que ya utiliza su compañía. Los modelos de planificación estratégica, implantación de indicadores de gestión, flujo del programa y planes de intervención serian algunos de los aspectos a evaluar o incorporar.
Sin importar el tamaño o alcance de su empresa, una compañía que está comenzando o una con bastante madurez en el mercado, podemos apoyarle en el diseño de la organización idónea para la estrategia de su compañía. Utilizando nuestro único, exclusivo y eficazmente probado modelo de responsabilidades organizacionales, estableceremos la consistencia entre sus elementos estratégicos y su operacionalización, incluyendo la percepción de su equipo gerencial sobre el proceso. Entre los principales aspectos que analizaremos están:
Con una larga trayectoria en esta disciplina, podemos contribuir en la evaluación y documentación de cargos, diseño de escalas salariales, análisis de equidad interna y externa, diseño de programas especiales de compensación, planes de pago variable, programas de premios y reconocimientos, compensación ejecutiva, evaluación de sus programas de compensación total y también la administración del área.
Contáctemos para tener una productiva reunión de trabajo sea online o presencia y profundizar en el alcance de nuestros servicios y como nuestra experiencia y novedosas soluciones y probadas soluciones estratégicas pueden ayudar a su organización.